根據(jù)事業(yè)單位招聘有關工作規(guī)定，定于2025年5月14日至15日組織開展公開招聘面試等工作，現(xiàn)就有關事宜公告如下。

一、面試人員

根據(jù)《國家移民管理局直屬事業(yè)單位2025年公開招聘事業(yè)編制人員公告》明確的筆試合格分數(shù)線和招聘崗位面試人選比例，按照筆試成績由高到低順序，確定進入面試人員，具體名單詳見附件1。

二、面試確認

面試公告發(fā)布后，如有考生放棄，請于公告發(fā)布后2日內與招聘單位電話聯(lián)系，并發(fā)送本人簽名的《放棄面試資格聲明》掃描件（附件2）至招聘單位電子郵箱（移民事務服務中心崗位：[email protected]，警務保障中心崗位：[email protected]）。

三、報到地點

國家移民管理局常備力量第一總隊（位于北京市朝陽區(qū)金盞鄉(xiāng)樓梓莊東高路）。

四、資格復審

資格復審于5月14日8:30至9:30進行，8:00接受考生報到，截至當日9:00仍未到審查地點報到的考生將視為放棄面試資格。

考生報到時需攜帶以下材料的原件及復印件：

1. 本人身份證、學生證、工作證、職稱證書等證件。

2. 高等教育各階段學歷、學位證書。

3. 加蓋學校公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（須注明培養(yǎng)方式）。

4. 社會在職人員提供所在單位加蓋公章的《報名信息表》（附件3）。

5. 報考崗位要求的其他材料。

資格復審工作貫穿于招聘全過程，考生須對所提供材料的真實性負責，并在政治考察時提供資格復審材料原件。在后續(xù)考察、公示、聘用以及試用期內，經(jīng)審查發(fā)現(xiàn)不符合報考資格條件、材料不全或者有關材料中主要信息不實，影響資格審查結果的，根據(jù)有關規(guī)定，取消聘用資格；對于弄虛作假的，一經(jīng)查實，通報所在學校或單位，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）嚴肅處理。

五、體能測評和心理素質測評

（一）體能測評于資格復審后進行，按照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準》執(zhí)行，體能測評項目為縱跳摸高、10米×4往返跑和長跑（男子1000米/女子800米）三項，其中有一項不合格的，視為體能測評不合格，不能確定為擬聘用人員。專業(yè)技術崗位免予測查1000米（男）/800米（女）跑項目。

（二）心理素質測評與體能測評同步進行，測評結果不計入總分，作為擇優(yōu)確定擬聘用人員的重要參考。

六、專業(yè)能力測試

專業(yè)能力測試于資格復審和心理素質測評后進行，滿分為100分，時長2小時，合格分數(shù)線為60分。

七、面試

面試于5月15日進行（具體時間安排于資格復審后通知）。面試滿分為100分，合格分數(shù)線為80分。

八、體檢

專業(yè)能力測試和面試結束后，按照與招聘計劃數(shù)2:1的比例以及綜合成績從高到低的順序確定體檢人選?？忌嬖嚦煽冺氝_到80分，專業(yè)能力測試須達到60分，方可進入體檢。體檢集合時間和地點另行通知。

對在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結果失真的考生，一經(jīng)查實，取消報考資格。

九、考察

對體檢合格人員由招聘單位按照《公安機關錄用人民警察政治考察辦法》及有關規(guī)定組織考察。

十、聘用

根據(jù)招聘計劃，綜合考慮考察對象的考試成績、體檢結果和考察情況等，擇優(yōu)確定擬聘用人員，不唯分取人。

十一、其他事項

1.考生食宿、交通費用自理，請合理安排行程，確保按照規(guī)定的時間、地點進行專業(yè)能力測試、面試等，確保安全，如遇特殊情況，請及時聯(lián)系報考單位。

2.參加面試時，不得著制式服裝，不得佩戴明顯可見的首飾、徽章等。

3.請考生仔細閱讀本公告事項，認真做好準備，務必保持通信暢通。

移民事務服務中心聯(lián)系電話：010-66265473、010-66265165。

警務保障中心聯(lián)系電話：010-66265911。

附件：1.面試人員名單

   2.放棄面試資格聲明（樣式）

   3.社會在職人員報名信息表

國家移民管理局干部人事司

2025年5月9日