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    國家移民管理局召開領導干部任職會議

  • 10月28日上午,國家移民管理局召開領導干部任職會議。公安部副部長、國家移民管理局黨組書記、局長許甘露會見6名跨總站交流任職處級領導干部,勉勵大家堅守初心、對黨忠誠,起而行之、勇挑重擔,敢抓敢管、嚴格自律,保持本色、抵制侵蝕,在復雜斗爭中錘煉本領,在邊疆一線建功立業(yè),努力將自己鍛造成為可堪大用的棟梁之才,以新的更大成績?yōu)辄h爭光、為國家移民管理事業(yè)爭光。國家移民管理局黨組成員、副局長趙昌華與新任職干部進行集體談話,局干部人事司、機關黨委紀委相關同志參加會議。

    會議指出,國家移民管理局成立以來,局黨組堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹習近平總書記關于選人用人的重要論述,堅決貫徹新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線,牢牢把握黨中央成立國家移民管理局的戰(zhàn)略意圖,深入貫徹“四個鐵一般”標準,著眼移民治理體系和治理能力現代化需要,立足維護國家政治安全和口岸邊境穩(wěn)定現實斗爭,統(tǒng)籌推進機構改革和干部隊伍建設,大力加強和改進選人用人工作,呈現出用人導向更加鮮明、政治生態(tài)更加純正、干部結構明顯優(yōu)化、隊伍素質明顯提升的良好局面,為深化移民管理體制改革、履行新時代使命任務提供了堅強有力的組織保證和人才支撐。

    會議強調,此次交流任職是國家移民管理局黨組立足西南邊境外防輸入、打擊跨境犯罪形勢任務亟需作出的決定,旨在進一步充實各級領導骨干力量,全面提升平安邊境建設質量水平,堅決筑牢西南邊境屏障;是局黨組立足在更大范圍、更高水平上推動干部交流作出的決定,通過加強東北、西南等不同方向的交流,發(fā)達城市和艱邊地區(qū)的交流,沿海和內陸總站的交流,原現役和職改隊伍之間的交流,進一步促進隊伍深度融合;是局黨組立足更具針對性、個性化培養(yǎng)鍛煉干部作出的決定,讓熟悉政工的補齊業(yè)務工作短板,讓熟悉邊檢的補齊邊管工作知識,讓長期在機關工作的到環(huán)境更加復雜、條件更加艱苦的地方抓班子帶隊伍,進一步提升綜合素質、增強發(fā)展后勁。經過通盤考慮、慎重研究,局黨組在全國移民管理機構擇優(yōu)選拔4名政治堅定、業(yè)務建設和隊伍管理工作經驗豐富、經受過實戰(zhàn)考驗、實績突出、具備發(fā)展?jié)摿Φ耐?,交流充實到隊伍?guī)模大,邊境管控、隊伍管理等任務艱巨繁重的云南總站及所屬站級單位任職;將長期在云南邊境一線工作、經過斗爭磨煉、現實表現好的1名基層主要負責同志提拔重用為沿??傉军h委委員;將改革轉隸期間自覺服從組織安排、臨近退休仍勤勉敬業(yè)、工作表現好的1名同志晉升二級警務專員,進一步彰顯了局黨組在實戰(zhàn)中檢驗干部、發(fā)現干部、培養(yǎng)干部的鮮明導向和深刻意圖。

    會議要求,新任職干部要堅決擁護、自覺服從組織決定,在新崗位上勤奮履職、擔當盡責,更高質量推動事業(yè)發(fā)展、更高水平建設移民管理隊伍。要旗幟鮮明講政治,始終把學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想作為根本任務,把學習貫徹習近平總書記重要指示批示和黨中央決策部署作為壓倒一切的政治任務,心懷“國之大者”,胸懷“兩個大局”,不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力。要迅速進入工作狀態(tài),深入調查研究,堅持問題導向,始終奔著問題去,奔著解決問題去,奔著問題效果去,切實在發(fā)現問題、思考問題、解決問題中明確思路、把握重點、推動工作。要以身作則率先垂范,堅持把紀律規(guī)矩挺在前面,注重自重自省自警自勵、慎獨慎微慎始慎終,自覺凈化社交圈、生活圈、朋友圈,干凈做事、清白做人,堅決抵制侵蝕、防止被“圍獵”,始終保持清正廉潔的政治本色。



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